Samenwerking en scholing
De vijf ROC's zijn verenigd in het Nationaal Consortium voor Bedrijfsgroepen (NCvB). Het NCvB stelt samen met het leerbedrijf (de kinderopvanginstelling) de opleiding inhoudelijk samen en kijkt wanneer scholing plaats gaat vinden. Het bedrijf mag ook de locatie van de scholing kiezen, bijvoorbeeld het kinderdagverblijf zelf of op een andere centrale locatie. Door deze unieke samenwerking onstaat een erkend BBL-traject die helemal aansluit bij de wensen van het leerbedrijf.
Schat aan kennis
Jos Reulen van het NCvB: 'Binnen het bedrijf is meestal een schat aan kennis aanwezig. Deze kennis wil het NCvB integreren in het opleidingstraject. Te denken valt aan: lesmaterialen, lessen, trainingen, gastdocenten etc.' Omdat er gestreefd wordt naar maatwerk en de opleidingen competentiegericht zijn kunnen de opleidingen vaak korter zijn dan de reguliere opleidingen bij het plaatselijke ROC. De opleidingen bestaan naast de contact bijeenkomsten uit een praktijkdeel (beroepspraktijkvorming).